Специалист учебно-методического центра

Обязанности

• Формирование и утверждение программ корпоративного обучения на основе результатов оценки сотрудников относительно заданных стандартов; Сбор и обработка статистических данных: ведение таблиц с большим массивом данных, работа в Excel и Yandex-таблицах; Бесперебойный процесс в части организации: аудитории, оборудование, презентационные материалы готовы к проведению занятий; Ведение документооборота отдела (расписания занятий, отчеты, договоры); Техническое сопровождение учебного процесса; Взаимодействие с подразделениями организации и контрагентами в части организации обучения; Жизнеобеспечение учебного центра (заказ, распределение канцтоваров, оформление курьерской доставки и др.).

Требования

• Высшее образование (магистратура или специалитет), по направлению - педагогика, психология, управление персоналом, экономика, социология Опыт работы по специальности более 3 лет; Опыт участия в образовательных проектах; Знание программ: Outlook, PowerPoint, MOffice, ЭДО; Знание образовательного законодательства (273-ФЗ), трудового законодательства (ТК РФ), опыт работы в СДО; Личные качества: коммуникабельность, проактивность, аналитические и организаторские способности.

Квалификация

• Высшая