Обязанности

Вести кадровое делопроизводство в полном объёме Обрабатывать и анализировать поступающую документацию по персоналу Доводить до сведения персонала организационные, распорядительные и кадровые документы организации Организовывать документооборот по учету и движению кадров

Требования

Высшее образование по профилю выполняемой работы, высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области проведения оценки и аттестации персонала Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме Знание программы 1С: ЗУП Искренний интерес к своей профессии, постоянное развитие, получение новой информации об изменениях в трудовом законодательстве