Начальник отдела (управления кадрами и трудовыми отношениями)

Обязанности

• Возглавлять работу по комплектованию организации кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.
• Формировать и вести банк данных о количественном и качественном составе кадров, их развитии и движении.
• muiv.ruconsultant.ru Организовывать разработку прогнозов текущей и перспективной потребности в кадрах и источников её удовлетворения на основе изучения рынка труда, установления связей с учебными заведениями и службами занятости.
• muiv.ruconsultant.ru Участвовать в разработке кадровой политики и кадровой стратегии предприятия.
• muiv.ruconsultant.ru Осуществлять работу по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств, контролировать правильность использования работников в подразделениях.

Требования

• Коммуникабельность, умение работать в команде, исполнительность

Квалификация

• Специалист по кадрам