Обязанности

Проведение готовых корпоративных программ обучения руководителей разных уровней; Проведение деловых игр и вебинаров для сотрудников компании; Участие в адаптации существующих и создании новых учебных материалов, учитывая специфику различных направлений бизнеса; Оценка эффективности проведенных тренингов; Работа с группами разного уровня подготовки и профессиональных компетенций; Участие в стратегических сессиях в качестве модератора.

Требования

Высшее образование; Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет; Опыт проведения тренингов, стратегических сессий, управленческих обучений разного уровня; Уверенный пользователь MS Office; Навык проведения онлайн-вебинаров на разных площадках; Навыки фасилитации, модерации; Отличное владение русским языком: грамотность, знание правил орфографии, пунктуации и стилистики; Способность анализировать эффективность проведенных мероприятий и составлять отчеты по результатам; Участие в разработке индивидуальных планов развития сотрудников разного уровня будет преимуществом; Знание трендов рынка; Готовность быстро адаптироваться к изменениям задач или приоритетов; Внимательность к деталям, инициативность, проактивность, нацеленность на результат.