Обязанности

Готовить документы для организации прохождения предварительных и периодических медицинских осмотров, психиатрических обследований, осуществлять подготовку технических заданий и отчетности.
Вести кадровое делопроизводство (прием, увольнение, кадровое перемещение).
Осуществлять подготовку и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок.
Осуществлять ввод и корректировку сведений, приказов, ведение отчетности (ЕФС-1) в государственной информационной системе ГИС ЕИАСБУ.
Осуществлять подготовку отчетной и статистической информации по работникам Академии.
Консультировать работников Академии по вопросам их трудовой деятельности.

Требования

высшее образование (профильное в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом) или высшее образование (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом.
опыт работы от 3 лет в сфере управления персоналом (направление кадрового делопроизводства).
опыт работы в государственной информационной системе ГИС ЕИАСБУ.