Специалист по кадрам

Обязанности

• Ведение КДП в полном объеме: оформление приема, перевода и увольнения работников; ведение личных дел работников.
• Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках.
• Ведение табеля учета рабочего времени.
• Подготовка проектов приказов по оформлению работников при приеме на работу, увольнении, переводе, предоставлении отпуска работникам.
• Составление графика отпусков и контроль его соблюдение.
• Ведение трудовых книжек.
• Доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов организации.
• Консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений.

Требования

• Высшее (профильное) образование, или высшее образование и профессиональная переподготовка ("Менеджер по персоналу", "Кадровое делопроизводство" и т.п.).
• Уверенное владение пакетом Microsoft Office (Word, Excel).
• Наличие действующей медицинской книжки, справки об отсутствии судимости Желателен опыт работы в бюджетной организации, знание программы Парус-Бюджет 8.

Квалификация

• специалист по кадрам