Обязанности

Своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников Ведение и хранение трудовых книжек, журналов ведения и учета трудовых книжек Формирование и выдача справок СТД -Р при увольнении; Подготовка справок, копий трудовых книжек и других документов по запросу сотрудников; Формирование, хранение, ведение личных дел работников; Подготовка и обработка табелей учета рабочего времени к расчету аванса и заработной платы; Оформление командировок сотрудников; Оформление ежегодных отпусков и декретных отпусков сотрудников, составление и ведение графиков ежегодных отпусков; Подготовка кадровой документации для хранения в архиве; Ведение воинского учета; Работа с сайтами по выставлению вакансий; Проведение собеседований;