Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (численность участка составляет 350-370 человек): оформление документов для приема, увольнения, переводов, отпусков, командировок в соответствии с требованиями ТК РФ.
Формирование и ведение личных дел сотрудников.
Учет, ведение и хранение трудовых книжек (в том числе работа с электронными сведениями о трудовой деятельности).
Ведение табеля учета рабочего времени (проверка корректности заполнения подразделениями).
Работа в 1С:ЗУП 8.3: актуализация данных, отражение всех кадровых событий.
Требования
Высшее профессиональное образование (по направлению Управление персоналом ).
Практический опыт работы по направлению деятельности на предприятии сельского хозяйства не менее 3-х лет.
Знание программы 1С 8.3 ЗУП, офисного пакета программ.
Знание основ кадрового делопроизводства, ТК РФ.
Личные качества: Ответственность, внимательность, исполнительность, организованность, умение работать в команде.
Квалификация
Высшее профессиональное образование (по направлению «Управление персоналом»).
Практический опыт работы по направлению деятельности на предприятии сельского хозяйства не менее 3-х лет.