Ведение КДП в полном объеме (в штате - 2 специалиста по кадрам) Оформление всех кадровых мероприятий (прием, увольнение, перевод, отпуск, больничный, командировка, ведение трудовых книжек и личных дел, графика отпусков, оформление справок, табелирование); ведение штатного расписания не требуется Организация и контроль разработки положений о структурных подразделениях (ПСП) и должностных инструкций (ДИ) Своевременная актуализация и контроль наличия ПСП и ДИ Подбор персонала, взаимодействие с руководителями отделов по вопросу трудоустройства сотрудников Подготовка и сдача установленной отчетности в ПФР, ФСС, ЦЗН (кроме воинского учета), внутренняя отчетность, подготовка необходимых материалов по запросам других служб в рамках своей зоны ответственности Разработка и актуализация локальных нормативных актов организации, документов по оформлению трудовых отношений Участие в профилактике коррупции Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства Участие в различных HR проектах
Требования
Желательно высшее юридическое образование, "управление персоналом", "документоведение"; Опыт работы от 3 лет на аналогичной должности; Знание ПК, программ Excel; Опыт работы с 1С; Педантичность, аккуратность, самостоятельность, инициативность;
Квалификация
Высшее юридическое/экономическое образование
вакансия с trudvsem.ru
Адрес места работы
Екатеринбург, Карла Маркса улица, Д.22;корпус: К.А;, офис на Мамина-Сибиряка, 58 / Гагарина, 53