Обязанности

Планирование фонда оплаты труда; Анализ и контроль расходов на оплату труда персонала; Формирование отчетности по оплате труда план/факт; Контроль за использованием рабочего времени персонала; Анализ эффективности использования рабочего времени, выявление причин возникновения переработок и разработка мер по их минимизации; Документальное сопровождение процесса оплаты труда (премии (все виды), доплаты (все виды), материальная помощь и т.д.), внесение данных в 1С; Ведение штатного расписания, разработка графиков работ; Учет переработок по итогу учетного периода при суммированном учете рабочего времени.
Собеседование будет проходить онлайн, с использованием видеосвязи.

Требования

Знание трудового законодательства в части суммированного учета рабочего времени; опыт статистического анализа данных; опыт работы в крупных производственных предприятиях будет вашим существенным преимуществом; знание и умение работать в 1С:ЗУП; продвинутый пользователь Excel.