Специалист отдела персонала

Обязанности

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, в одном лице: Прием, увольнение, отпуск, перевод и пр.
• штат до 200.
• Оформление трудовых книжек и их хранение (ЭТК), трудовых договоров и дополнительных соглашений.
• Ведение личных дел персонала, внесение изменений и дополнительных данных о персонале в базу данных (1С ЗУП).
• Работа с больничными, отпусками.
• Осуществление контроля за их соблюдением.
• Составление должностных инструкций, штатного расписания, табелей учета рабочего времени, графиков отпусков, прочих кадровых приказов.
• Оформление командировок, больничных, декретных.
• Ведение статистики, работа с архивом.
• Сдача отчетности в органы статистики, ПФР, ЦЗН и т.
• д Воинский учет.
• Подбор персонала на вакантные должности.

Требования

• Соблюдение норм деловой этики; Знание трудового законодательства; Умение работать с базами данных (1СУПП, 1С ЗУП, ЕРП); законодательство РФ о персональных данных; правила регистрации документов в информационных системах.

Квалификация

• Управление персоналом