Специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности

• Кадровое сопровождение. Прием на работу и увольнение сотрудников, ведение личных дел, обеспечение соблюдения трудового законодательства Взаимодействие с государственными органами. Включая проведение проверок со стороны налоговых органов и других инстанций Формирование локально-нормативных актов. Формирование первичных документов Учет рабочего времени и расчеты по оплате труда сотрудников, а также с ИП и самозанятыми Учет и начисление налогов Оформление социальных выплат. Включая больничные, отпуска и другие обязательные социальные отчисления

Требования

• Опыт работы в должности специалиста по кадровому учету от 1 года Знание трудового законодательства РФ Опыт работы с ЭДО Опыт оформления приема, перевода и увольнения сотрудников, ведения личных дел, больничных листов и отпусков Высокая степень ответственности, внимательность к деталям и аккуратность