Экономист по труду

Обязанности

• участие в разработке положений о премировании работников планирование и доведение плановых показателей фонда оплаты труда до структурных подразделений предприятия осуществление контроля и проведение анализа расходования ФОТ анализ заработной платы по подразделениям предприятия своевременное составление и предоставление форм государственной статистической отчетности оформление приказов по оплате труда осуществление работы с документами и сведениями, представляющими коммерческую тайну

Требования

• высшее экономическое образование умение работать с большим объемом информации уверенный пользователь 1С: ЗУП, продвинутый пользователь Excel умение планировать и анализировать данные

Квалификация

• ИТР