Получение и обобщение информации, предоставляемой медицинскими организациями по вопросам информационного сопровождения застрахованных лиц на всех этапах оказания медицинской помощи в соответствии с утвержденным порядком информационного сопровождения застрахованных лиц.
Проведение мониторинга, подготовка сведений для врачей специалистов-экспертов для проведения анализа обоснованности и своевременности госпитализации, проведения необходимых видов экспертиз, в том числе: - информационное сопровождение застрахованных с подозрением на злокачественное новообразование (ЗНО) или установленным диагнозом ЗНО, нуждающихся в диспансерном наблюдении ЗЛ с хроническими неинфекционными заболеваниями (ХНИЗ) по результатам профилактических мероприятий и в ходе проведения диспансерного наблюдения.
Организация сопровождении застрахованного лица от момента обращения за медицинской помощью до принятия окончательного решения по данному случаю (в том числе с выездом (выходом) на место (при необходимости).
Работа по обращениям граждан при решении вопросов выбора медицинской организации или нарушении прав застрахованных в процессе получения медицинской помощи, в том числе по вопросам маршрутизации застрахованного лица на плановую госпитализацию.
Организация мероприятий по изучению и оценке удовлетворенности застрахованных лиц медицинской организацией, доступности, условиями и качеством оказанной медицинской помощи.
Требования
Критерии успеха: Желание работать в АО СК "СОГАЗ-Мед"; Высшее медицинское образование; Опыт работы по врачебной специальности не менее 3 (трех) лет.
Работая в АО "Страховая компания "СОГАЗ-Мед" Вы получите: Опыт в компании №1 в России на рынке обязательного медицинского страхования, в высокопрофессиональной команде с уникальной для рынка историей, знаниями и технологиями; Реальные возможности профессионального и карьерного роста; Оформление полностью в соответствии с ТК РФ; Стабильный доход в стабильной компании, а также систему премирования; Социальный пакет, включающий специальные предложения по страхованию (КАСКО, имущество, жизнь); Заботу компании о детях сотрудника: подарки на Новый год; График работы: 5-ти дневка; Территориальное местонахождение офиса: г. Петропавловск-Камчатский, ул.
Петропавловск-Камчатский, Мишенная улица, 114, * При заключении договора сроком на три года (при переезде) выплачивается единовременная выплата в размере 0, 3 млн. рублей, * Компенсация аренды жилья (ежемесячно) в размере 30 тыс.руб. и (или) ипотечного платежа * Оплата проезда в отпуск 1раз/2 года, отпуск 52 календарных дня в год *Льготная ипотека под 2% * Льготный медицинский стаж и возможность досрочного выхода на пенсию При переезде выплачивается: а) Единовременное пособие в размере двух должностных окладов на работника и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины месячной ставки, оклада (должностного оклада), б) оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа из расчета не более пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, установленных для перевозки багажа (груза) железнодорожным и (или) водным транспортом