Ведение воинского учёта (основной объём работы); Оформление приёмов, увольнений и сопровождение переводов работников; Ведение кадрового документооборота; Подготовка приказов, трудовых договоров и иных кадровых документов; Консультирование руководителей и работников по кадровым вопросам.
Требования
Образование высшее: экономическое, юридическое, техническое, в области управления персонала; Опыт работы на производственных предприятиях от 2 лет; Знание и уверенные навыки ведения воинского учета; Уверенный пользователь 1C; Свободное владение ПК (офисный пакет Microsoft).