Координация работы команды разработчиков на всех этапах жизненного цикла ПО Обучение и менторство младших и средних разработчиков, помощь в решении сложных технических задач.
Участие в собеседованиях и адаптации новых членов команды.
Участие в сборе и уточнении требований, трансляция технических ограничений на язык бизнеса.
Предоставление экспертных оценок трудозатрат, сроков и альтернативных путей реализации.
Регулярная отчетность перед руководством о прогрессе, рисках и потребностях команды.
Требования
Опыт работы на аналогичной должности: от 2-х лет.
Или наличие соответствующего должности комплекса навыков, знаний и умений вне зависимости от образования и стажа