Специалист по кадрам

Обязанности

• Вести учёт личного состава организации и её структурных подразделений в соответствии с утверждёнными формами первичной учётной документации.
• Оформлять приём на работу, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, локальными нормативными актами и приказами руководителя.
• Подготавливать материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям.
• Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, подсчитывать трудовой стаж, выдавать справки о трудовой деятельности работников.

Требования

• Коммуникабельность, ответственность.
• Оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников, ведение личных дел, подготовка приказов, оформление и учёт отпусков, больничных листов, ведение трудовых книжек.
• С опытом работы высшее образование необязательно.

Квалификация

• профильное образование