Работа менеджером по кадровому делопроизводству в Орёле — свежие вакансии

оформлять приём, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя; формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью; и тд Требования наличие комплекта необходимых документов.

Обязанности: ведение кадрового делопроизводства в полном объеме издание приказов по личному составу и организационных приказов воинский учет, ЦЗН, СЗВ-ТД и другие отчеты. Требования Требования: высшее образование (юридическое приветствуется) опыт работы в сфере кадрового делопроизводства уверенный

Ведение делопроизводства в отделе кадров. Формирование и ведение личных дел сотрудников. Ведение воинского учета. Требования Опыт работы от 1 года Коммуникабельность, дисциплинированность. Квалификация 1 год

✔ Ведение кадрового учёта для дружной команды из 150 сотрудников: ✔ Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений быстро и аккуратно;✔ Работа с трудовыми книжками: хранение, обновление, оформление;✔ Подготовка и сдача отчётности всё в срок и без ошибок;✔ Ведение личных карточек и дел

Должен знать законодательные и нормативно-правовые акты, постановления, распоряжения, приказы, нормативные документы вышестоящих органов, касающиеся документационного обеспечения управления; основы трудового законодательства, документообразование, организация архивного хранения, осуществляет функции