Работа директором учебного заведения в Краснодаре — свежие вакансии

организация учебно-воспитательного процесса в образовательном учреждении, руководство им и контроль условий, процессов и результатов учебной деятельности образовательного учреждения организация разработки и реализации образовательной программы образовательного учреждения осуществление методического

1. Организует учебный процесс подготовки аспирантов в соответствии с номенклатурой специальностей научных работников.2. Принимает от поступающих и оформляет согласно установленному порядку, необходимые документы, передает их на рассмотрение приемной комиссии.3. Разрабатывает планы приема аспирантов

Организует и контролирует учебный процесс. Руководит им, следит, чтобы учебные планы и программы выполнялись полностью и качественно. Контролирует работу педагогического коллектива и уровень знаний учащихся. Занимается планированием. Планирует работу коллектива и на ближайший период, и на

Планирует и организовывает учебную и воспитательную работу согласно ФГОС по всем уровням реализуемых образовательных программ, закрепленных за факультетом. Разрабатывает учебные планы, календарные учебные графики по всем формам обучения и реализуемым специальностям/профессии, закрепленным за

Заместитель директора по воспитательной работе должен пройти обучение и иметь навыки оказания первой помощи пострадавшим, знать порядок действий при возникновении чрезвычайной ситуации и эвакуации в общеобразовательном учреждении. Осуществление методического руководства работы старших вожатых,

Работа по учебно-методической деятельности с учителями школы. Ведение работы по олимпиадам, ОГЭ, курсам учителей,ведение методической документации, замещение директора школы. Требования Умение работать с большим объёмом информации, стрессоустойчивость, знание методической литературы для олимпиад,

1. Организует и контролирует учебный и воспитательный процесс, текущее и перспективное планирование образовательной деятельности по отделу дополнительного образования. 2. Анализирует проблемы, результаты и перспективные возможности школы в области учебной работы. 3. Контролирует: правильность и

На заместителя директора по УР ОО возлагаются следующие функции: 1. Организация образовательного процесса, связанного с реализацией основных образовательных программ основного общего и среднего общего образования (далее образовательный процесс), и контроль за ходом его осуществления. 2. Обеспечение

- организует текущее и перспективное планирование деятельности педагогического коллектива;-составляет расписание учебных занятий и других видов учебной и воспитательной (в т.ч. культурно-досуговой) деятельности, обеспечивает качественную и своевременную замену уроков временно отсутствующих

Организация и контроль учебного процесса. Мониторинг успеваемости и организация работы с академической задолженностью, взаимодействие с родителями по вопросам учебного процесса. Организация аттестации. Систематизация учебных процессов, документации и отчетности. Контроль соблюдения образовательных

1. Организация учебно-воспитательного процесса, руководство им и контроль условий, процессов и результатов учебной деятельности в параллелях 6-7-х классов. 2. Координация работы учителей по выполнению учебных планов и программ по предметам, а также разработка учебно-методической и иной документации,

Управленческий опыт работы, знание ФГОС Требования Ответственность, исполнительность Квалификация опыт работы

Формирует и согласовывает программы тренировочной, соревновательной деятельности по виду (видам) спорта и воспитательной работы Требования 0,75 ставки Квалификация Высшее профессиональное образование в области адаптивной физической культуры или высшее профессиональное образование в области

Осуществлять организацию административно-хозяйственной деятельности школы. Руководить и контролировать деятельность обслуживающего персонала. Требования Стаж работы на административно-хозяйственных или руководящих должностях не менее 3-х лет. Квалификация не требуется

3.1. Организует текущее и перспективное планирование деятельности педагогического коллектива. 3.2. Координирует работу учителей и других педагогических работников по выполнению учебных планов и программ. 3.3. Организует и координирует разработку необходимой учебно-методической документации. 3.4.

Помощь директору в управлении школы Требования Ответственность, коммуникабельность