Экономист по планированию

Обязанности

• Выполнять работы по осуществлению экономической деятельности бюджетного учреждения.
• Подготавливать исходные данные для составления проектов хозяйственно-финансовой деятельности бюджетного учреждения.
• Выполнять расчеты по необходимым материальным, трудовым и финансовым затратам.
• Разрабатывать мероприятия по обеспечению режима экономии.
• Проводить тарификацию работников бюджетного учреждения.
• Текущее и перспективное планирование финансовой деятельности бюджетного учреждения.
• Планирование бюджета.
• Отражать в бюджетном учете операции по санкционированию бюджетных расходов.
• Вести учет сумм лимитов бюджетных обязательств, принятых бюджетных обязательств, бюджетных ассигнований.
• Контролировать расходование бюджетных средств.
• Проводить финансово-экономический анализ, учет и оптимизацию хозяйственной и экономической деятельности.
• Вести переписки с вышестоящей организацией, администрацией, финансовым органом.
• Формировать структуру цены, определять цены на предоставление услуг. Оформлять материалы для заключения договоров, осуществлять контроль за сроками выполнения договорных обязательств.
• Осуществлять контроль за исполнением обязательств по договорам, формировать акты выполненных работ.
• Организация и проведения закупок в соответствии с Федеральным законом от 21.07.2005 г. N 44-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд".
• Подготавливать периодическую отчетность в установленные сроки.
• Выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы данных экономической информации, вносить изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.

Требования

• Знание финансового анализа и бухгалтерского учета бюджетного учреждения.
• Опыт работы с договорами и первичной документацией.
• Уверенный пользователь ПК (базовые программы, 1С, ГИСЗ, ЕИС).​​ Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по планированию, учету и анализу деятельности учреждения; Организацию плановой работы; Порядок разработки перспективных и годовых планов хозяйственно-финансовой и производственной деятельности учреждения; Планово-учетную документацию; Организацию оперативного и статистического учета; Порядок и сроки составления отчетности; Основы трудового законодательства;

Квалификация

• С опытом работы