Начальник отдела предоставления мер государственной поддержки работодателям

Обязанности

• Содействие работодателям в подборе работников; информирование о положении на рынке труда; содействие работодателям в создании специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов; содействие работодателям в реализации мероприятий по обеспечению занятости граждан, находящихся под риском увольнения; формирование базы данных предприятия, организаций и учреждений, индивидуальных предпринимателей, для использования ее возможностей в полном объеме; формирование банка данных о свободных рабочих местах (вакантных должностях) на основании информации работодателей, модерация вакансий и компаний.

Требования

• Знание нормативных правовых актов в сфере занятости населения

Квалификация

• Государственное и муниципальное управление, Экономика, Менеджмент, Управление персоналом, Юриспруденция