Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу.
Ведение документации по учету и движению кадров Администрирование процессов и документооборота по учету и движению кадров.
Анализ состояния трудовой дисциплины и выполнение работниками Учреждения правил внутреннего трудового распорядка, движение кадров, участвует в разработке мероприятий по снижению текучести и улучшению трудовой дисциплины.
Контролирует своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек.
Составляет установленную отчетность
Требования
среднее профессиональное образование или дополнительное профессиональное образование программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации, без предъявления требований к стажу работы