Руководит в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия Инициировать и заключать стратегически важные сделки с китайскими компаниями Осуществление эффиктивного управления персоналом, включая формирование команды, адаптацию, мотивацию и развитие сотрудников
Требования
уверенный уровень ПК,высокие коммуникативные навыки, опыт в руководящих должностях