Ведение учета сотрудников организации в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.Оформление приема и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством.
Формирование и ведение личных дел работников.
Заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, подсчет трудового стажа, оформление справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.
Ведение учёта предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.
Ведение бухгалтерского учета.
Начисление заработной платы.
Начисления и перечисления страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды.
Подготовка периодической отчетности в ИФНС, ПФ РФ, ФСС, в установленные сроки, контроль за сохранностью бухгалтерских документов, оформлением их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.