Старший специалист группы по работе с личным составом

Обязанности

• 2.1.
• Ведение учета личного состава организации в соответствии с утвержденными в организации формами первичной учетной документации.
• 2.2.
• Оформление приема, перевода, увольнения работников, направления в служебные командировки, предоставления отпусков, привлечения к дисциплинарной ответственности.
• 2.3.
• Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью.
• 2.4.
• Заполнение, учет и хранение трудовых книжек (в случае их ведения).
• 2.5.
• Ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.
• 2.6.
• Внесение информации о количественном, качественном составе работников и их движении в базу данных о персонале организации, своевременное обновление и пополнение данных.
• 2.7.
• Ведение учета, проверка правильности оформления листков нетрудоспособности и заполнение соответствующих граф в части внесения сведений о страховом стаже

Требования

• Ответственность

Квалификация

• Среднее профессиональное