Экономист по труду

Обязанности

• Контроль за своевременным предоставлением и корректным заполнением табелей учета рабочего времени сотрудников подразделений.
• Месячные расчеты заработной платы по часовым / тарифным ставкам и сдельным системам оплат по заказам и подразделениям, а также по категориям персонала Проектные расчеты изменений по условиям оплаты труда (повышение квалификации, дополнительные работы и др.).
• Планирование ФОТ подразделений и компании в целом совместно с руководителем и его контроль Планирование средних зарплат по категориям персонала и подразделениям, формирование их факта, с последующим анализом Анализ производительности по категориям персонала и подразделениям Предложения по изменению локальных нормативных документов по расчету заработной платы.
• Участие в Автоматизации расчета заработной платы и расчета данных в 1С.

Требования

• Образование не ниже средне-специального.
• Опыт работы в сфере расчета заработной платы (бухгалтер или экономист).
• Опты работы с Excel (уверенный пользователь).
• Опыт работы в программе 1С зарплата и кадры.

Квалификация

• нет