Участвовать в разработке проектов планов по труду и заработной плате Астраханского РГСиС .
Рассчитывать фонды заработной платы и численность работающих.
Изучать эффективность применения действующих форм и систем заработной платы, материального поощрения, подготавливать предложения по их совершенствованию.
Анализировать выявленные отклонения от плановых параметров, производить при необходимости корректировку показателей планов и бюджетов в соответствии с выявленными отклонениями.
Разрабатывать условия материального стимулирования, совмещения профессий и должностей, увеличения зон обслуживания и объема выполняемых работ с.
Осуществлять учет показателей по труду и принимать участие в составлении установленных форм статистической отчетности по труду и заработной плате, а также составлять отчетность и предоставлять информацию по анализу ФОТ и штатной численности в ФБУ Администрация Волжского бассейна в определенный срок.
Выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы данных по труду и заработной плате, численности работников, вносить изменения в информационную систему, используемую при обработке данных, в том числе вносить изменения в программу в соответствии с вновь утвержденными штатными расписаниями.
Составлять баланс рабочего времени, осуществлять расчет сверхурочных часов, простоев и других потерь рабочего времени, расчет норм времени на производство работ.
Вести статистический учет производственно-экономических показателей деятельности.
Исполнять другие обязанности согласно должностной инструкции.