Условия: - Официальное оформление по ТК РФ (отпуск 28 календарных дней + дополнительный и льготный отпуск согласно ТК РФ, оплачиваемый больничный); - "Белая" З/П два раза в месяц, без задержек; - Оплачиваемая медицинская комиссия; - Спецодежда за счет компании; - Компенсация питания