Производит совместно с лаборантом вырезку секционного материала, дает указания лаборанту о способах обработки его, методиках окраски, количестве гистологических препаратов.
2.2.
Контролирует качество и сроки выполнения лаборантом заданной работы, оказывает ему методическую помощь.
2.3.
Производит микроскопическое исследование гистологических препаратов, анализирует результаты дополнительных исследований и вносит соответствующие записи в протокол патологоанатомического исследования.
2.4.
В неясных случаях консультирует препараты с другими врачами отделения и с заведующим отделением.
2.5.
Проводит совместно с лаборантом макроскопическое описание присланных из клинических отделений органов и тканей и вырезает кусочки для гистологического исследования, дает указания лаборанту о способах фиксации, обработки, методике окраски и необходимом количестве микропрепаратов.
2.6.
Производит микроскопическое исследование биопсийных препаратов, описывает гистологическую картину процесса и вносит патолого-анатомический диагноз.
2.7.
Консультирует врачей отделения по вопросам секционной и биопсийной (в том числе срочной) диагностики.
2.8.
Ведет учетную документацию, результатов исследования секционного и биопсийного материала.
Представляет отчеты о работе лаборатории заведующему патологоанатомической лаборатории.
Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности.
III .
Права работника Работник имеет право на: 3.1.
Предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором.
3.2.
Рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором.
3.3.
Своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
3.4.
Отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков.
3.5.
Полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.
3.6.
Получать служебную информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.
3.7.
Проходить в установленном порядке аттестацию с правом получения соответствующей квалификационной категории.
IV .
Обязанности работника Работник обязан: 4.1.
добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и должностной инструкцией; 4.2.
соблюдать правила внутреннего трудового
Требования
квалификационные требования, утверждённые приказом Минздрава РФ от 14 мая 2026 года №436н.