Экономист по труду

Обязанности

• участвовать в проведении исследований в области организации труда, направленные на создание организационной структуры и повышение эффективности труда.
• изучать существующую структуру управления, проводить анализа ее эффективности.
• выполнять необходимые расчеты и составлять на их основе проекты планов по труду и заработной плате.
• изучать эффективность применения действующих форм и систем оплаты труда, подготавливать предложения по их совершенствованию.
• составлять штатные расписания в соответствии с лимитами по труду, утвержденной структурой управления, величиной ставок уровней оплаты труда (окладами).
• Производить необходимые расчеты для формирования бюджета организации в разделе сведения по персоналу.
• осуществлять контроль соблюдения штатной дисциплины, расходования фонда заработной платы, правильности установления наименований профессий и должностей, должностных окладов, доплат за совмещение профессий и должностей.
• вести учет показателей по труду и заработной плате, анализировать их и составлять отчетность в сроки и по формам, установленным Росстат.

Требования

• высшее экономическое или инженерно-экономическое образование; опыт работы экономистом не менее 1 года; уверенный пользователь ПК, 1С.

Квалификация

• экономист