Осуществление деятельности в соответствии с Законом РФ О занятости населения в Российской Федерации, административными регламентами, порядками, положениями и иными нормативными, правовыми и локальными актами, регламентирующими деятельность органов службы занятости.
2.Работать в специализированных программно-технических комплексах, использовать системы управления базами данных для просмотра и внесения информации, полученной от граждан на основании предъявленных документов.
3.
Ведение документации и служебной переписки в соответствии с требованиями регламентирующих деятельность ЦЗН, правил и порядка ведения делопроизводства.
4.
Контроль за соблюдением законодательства о занятости населения, своевременное принятие мер по устранению обстоятельств и причин выявленных нарушений.
5.Выявление фактов предоставления недостоверных сведений и неправомерного получения социальных выплат.
6.
Контроль адресного содействия в трудоустройстве инвалидов и оказания им всего комплекса услуг. 7.
Осуществлять анализ деятельности, выполнение показателей исполнения и текущий контроль за соблюдением сотрудниками Подразделения требований Стандарта деятельности по осуществлению полномочия в сфере занятости населения.
8.
Планировать работу отдела ЦЗН и отслеживать выполнение заданий сотрудниками.
9.
Осуществлять прием граждан при личном обращении или с использованием средств коммуникации.
10.
Работать с документами и составлять отчеты по итогам осуществления деятельности.
Требования
- Высшее профессиональное образование или высшее образование (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование.
- Среднее или высшее экономическое, юридическое образование, уверенный пользователь ПК.
- Опыт работы не менее двух лет на руководящих должностях или не менее трех лет в должности специалиста в области занятости населения или социальной сфере.
- Знание ПК и офисных программ, офисной техники, документооборота и отчетности.