Обязанности: расчет и детализация плановых лимитов Фонда оплаты труда Общества; планирование и расчет лимитов по обязательным взносам во внебюджетные фонды в составе затрат на персонал; формирование/проверка статистической, корпоративной, управленческой (П-4, 161-газ, отчет по труду и т.п.) и другой информационно-аналитической отчетности по затратам на оплату труда (в т.ч.
взносам во внебюджетные фонды) и среднесписочной численности работников Общества; оперативное финансовое планирование выплат из ФОТ (планирования аванса/ЗП для предоставления информации в финансовый блок); мониторинг и контроль исполнения бюджета, формирование ежеквартальных прогнозов освоения ФОТ для руководства Общества и принятия эффективных управленческих решений; расчет и определении размеров доплат, надбавок, премий, годового вознаграждения и иных стимулирующих выплат, предусмотренных локальными актами по оплате труда в Обществе; подготовка проектов распорядительных документов (приказов) по вопросам оплаты труда; сбор, контроль и консолидация отчетов руководителей структурных подразделений по выполнению ключевых показателей эффективности Руководителей и работников Общества.
Условия: работа в стабильной, динамично развивающейся Компании; премии в соответствии с внутренними ЛНА; отличный профессиональный коллектив; график работы: 5/2 с 09.00 до 18.00, пятница- сокращенный рабочий день; место работы: г. Санкт-Петербург, Шкиперский проток; деловой стиль в одежде; внимательность, пунктуальность, аналитическое мышление,организованность, ответственность, аккуратность, стрессоустойчивость; премии в соответствии с внутренними ЛНА; комфортный офис; возможность обучения за счет Компании.
Благодарим за указанный ожидаемый уровень заработной платы в сопроводительном письме или в резюме.