Обязанности

Документационное обеспечение и кадровый учёт, издание приказов по основной деятельности, ведение воинского учёта, работа с руководителями образовательных организаций, ведение архива

Требования

Кандидат должен знать: трудовое законодательство РФ (в т. ч.
правила оформления трудовых отношений, воинского учёта, работы с иностранными работниками, инвалидами и др.); порядок оформления, ведения и хранения кадровой документации