Ведение документации по учёту и движению персонала; оценка соответствия кандидатов требованиям вакантной должности и иным требованиям организации;обеспечение соблюдения требований законодательства РФ и политик работодателя в области обработки персональных данных и конфиденциальной информации; ведение деловой переписки; соблюдение норм этики делового общения.
Требования
Знание программы 1С Зарплата и кадры. Коммуникабельность, ответственность, дисциплинированность.