Обязанности

1)Ведение документации по учету и движению персонала; 2)Разработка типовых форм документов по учету и движению персонала, сопровождение процедур оформления трудовых отношений; 3) Администрирование процессов и документооборота по учету и движению персонала, представлению документов по персоналу в государственные органы.

Требования

Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом или Высшее образование - бакалавриат или Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом НА ВРЕМЯ ОТСУТСТВУЮЩЕГО РАБОТНИКА (Отпуск по уходу за ребенком)