-прием на склад, взвешивание, хранение и выдача со склада материальных ценностей: топлива, сырья, полуфабрикатов, готовой продукции, деталей, инструментов и тд; -проверка соответствия принимаемых ценностей сопроводительным документам; -перемещение материальных ценностей к местам хранения вручную или при помощи механизмов; -организация правильного хранения материалов и продукции с целью предотвращения порчи и потерь; -обеспечение сохранности материальных ценностей; -учет наличия на складе хранящихся материальных ценностей; -ведение учета документации по материальным ценностям.
Требования
-знание ведения складского хозяйства; -правила учета, хранения, движения материальных ценностей; -правила применения складского измерительного инструмента; -знание условий хранения МТЦ.
Преимущества
Гарантированные стимулирующие выплаты: *Премия к юбилейной дате работника (50 лет и каждые последующие 5 лет) в зависимости от стажа работы в организациях ПАО Газпром от 20 до 100% от должностного оклада (тарифной ставки) *Премия ко Дню защитника Отечества 23 февраля, Международному женскому дню 8 Марта в размере не более одного должностного оклада (тарифной ставки) *Премия ко Дню нефтяной и газовой промышленности в зависимости от стажа работы в организациях ПАО Газпром от 20 до 130% от должностного оклада (тарифной ставки) *Вознаграждение по итогам работы за год *Единовременная стимулирующая выплата к ежегодному отпуску в размере одного среднего месячного заработка работника один раз в год Cоциальные льготы: *Социальные льготы работающим женщинам, лицам с семейными обязанностями, молодым работникам *Компенсация стоимости санаторно-курортных, туристических путевок *Доплаты сверх размера пособия по временной нетрудоспособности *Негосударственное пенсионное обеспечение работников *Корпоративная программа жилищного обеспечения работников - возмещение работникам затрат по уплате процентов ипотечного кредитования