Электромеханик по средствам автоматики и приборам технологического оборудования

Обязанности

• проведение периодического технического осмотра сложных СА и приборов технологического оборудования объектов нефтегазовой области; - выполнение полной проверки работоспособности сложных СА и приборов технологического оборудования объектов нефтегазовой отрасли во взрывоопасных зонах; - проведение проверки станционных и агрегатных защит сложных СА и приборов технологического оборудования объектов нефтегазовой области; - ведение контроля технического состояния сложных СА и приборов технологического оборудования объекгов нефтегазовой области; - выполнение коррекгировки режимов работы сложных СА и приборов технологического оборудования объектов нефтегазовой области; - выполнение технического обслуживания заземления сложных СА и приборов технологического оборудования объектов нефтегазовой области; - выполнение технического обслуживания заземления сложных СА и приборов технологического оборудования объектов нефтегазовой области; - выполнение анализа газовоздушной среды; - ведение и оформление установленной документации; - проверка состояния и подтяжка кабельных вводов в обслуживаемом оборудовании.

Требования

• По профессии электромеханик по средствам автоматики и приборам технологического оборудования может работать лицо имеющее: - среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих; - профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышенияквалификации рабочих; - стаж работы не менее одного года по профессии с более низким (предыдущим) разрядом; - лица прошедшие предварительный медицинский осмотр (обследование) при поступлении на работy и не имеющие медицинских противопоказаний к выполнению данного вида работ.

Преимущества

• выплата премий: ежемесячная, квартальная, годовая (итоговая - тринадцатая заработная плата), премия ко дню нефтяника, доплата в размере оклада к отпуску, выплата к 8 марта и 23 февраля; - социальный пакет (ДМС - СОГАЗ, компенсация спортивных мероприятий, проезд до места отдыха в санаторий, детские лагеря); - стажевые выплаты, при наличии стажа по профессии; - оплачиваемые ученические отпуска; - повышение квалификации за счет предприятия; - служебный транспорт.