Начальник производственного участка блока по производству

Обязанности

• выполнять функции руководителя производственного подразделения завода радиофармацевтических препаратов, являющегося объектом использования атомной энергии радиационный источник; участвовать в комиссии по приемке поставляемого оборудования; участвовать в приемке результата выполнения монтажных и пусконаладочных работ оборудования и систем; планировать и организация проведения ПНР (в рамках технологических линий Блока Б завода РФЛП); разрабатывать нормы технологических режимов/технологических регламентов для технологических линий Блока Б завода РФЛП; разрабатывать программы проведения пусконаладочных работ технологических линий Блока Б завода РФЛП; формировать документации и сопровождение получения разрешительных документов (лицензий GMP); организовывать производственный процесс в части выпуска РФЛП на основе Ac-225, Lu-177, I-131 и Sm-153; организовать и сопровождать системы менеджмента качества при производстве РФЛП; контролировать выполнениея технологического процесса технологических линий Блока Б завода РФЛП, вводимых в опытную эксплуатацию; организовывать обучение персонала, обслуживающего технологические линии Блока Б завода РФЛП.

Требования

• В производственный участок блока Б АО "НИФХИ им. Л.Я. Карпова" требуется начальник участка. Требования: высшее профессиональное (техническое или химическое) образование, направление подготовки: Ядерная медицина, Радиохимия, Химическая технология синтетических биологически активных веществ и химико-фармацевтических препаратов, Промышленная фармация, Наноматериалы для биологии и медицины, Аналитическая химия, Радиационная безопасность, Медицинская физика . стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 3 лет; или среднее профессиональное (техническое или химическое) образование и стаж работы по специальности на инженерно - технических должностях не менее 5 лет. Условия: официальное трудоустройство в стабильной, надежной и социально-ответственной компании ГК Росатом; график работы 5/2 (8:00-17:00); полный социальный пакет, включая ДМС (со стоматологией-без протезирования); стабильная заработная плата и ежегодная премия; возможность профессионального роста и развития; обучение и развитие: собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста от инженерных курсов до изучения иностранных языков, участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства; карьерные возможности: карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста, поддержка карьерного развития сотрудников; материальная помощь работникам в определённых жизненных ситуациях.​​​​