1. Участие в создании без барьерной среды и обеспечения свободного доступа к объектам социальной инфраструктуры работникам органицазции имеющих инвалидность. 2. Своевременное предупреждение работников, имеющих инвалидность, о препятствиях на пути передвижения в офисе. 3. Четкое и ясное ориентирование работника, имеющего инвалидность, в пространстве офиса . 4. Участие в организации рабочего места работников, имеющих инвалидность, с учетом их безопасности или особых нужд. 5. Участие в мероприятиях по трудовой и социальной адаптации работников, имеющих инвалидность.
Требования
организаторские способности - способность поддерживать другого и стимулировать его на развитие собственных сил - нервно-психическая устойчивость - инициативность - работоспособность - способность устанавливать контакты с людьми - дисциплинированность.