инженер-конструктор

Обязанности

• осуществлять планирование, организацию и контроль разработки, изготовления и испытаний опытных образцов, а также прочих сопутствующих процессов, направленных на создание перспективных изделий по закрепленной тематике; осуществлять поиск, формирование и реализацию инженерных идей в направлении развития продуктовой линей и предприятия; формировать исходные данные (техническое задание, тактико-технические требования и др.) по каждому элементу (системе, подсистеме) разрабатываемых изделий (проекта); своевременно выявлять ключевые риски и возможности для их купирования; на основе изучения и анализа состояния научно-технической и инновационной сфер, обеспечивать разработку и реализацию инвестиционных проектов, организацию и продвижение инициативных работ; проводить работу по созданию охранных документов, удостоверяющих исключительное право на изобретения, полезные модели и т.п.; осуществлять внедрение и дальнейшее развитие конструкторского электронного документооборота.

Требования

• 1. Высшее техническое образование, желательно связанное с авиационной тематикой. 2. Опыт работы в отрасли (по профилю отрасли) не менее 3-х лет. 3. Наличие успешных проектов по профилю предлагаемой работы за 1 3 года. 4. Уверенного пользователя ПК. Работу в офисных программах Word, Excel, Power Point, Visio, Access и аналогичных российских. 5. Умение работать в программных продуктах (приложениях) по управлению проектами. 6. Знание и умение работать с программными продуктами проектирования, расчета и анализа БАС, включая его составные части. 7. Знание и умение применять на практике требования ЕСКД. 8. Обладание знаниями и умение пояснять принципы создания и работы всех функциональных систем и подсистем БАС. 9. Умение сформулировать задачу, поставить ее, убедиться в ее понимании, оценить реализуемость задачи и способность конкретного сотрудника ее выполнить. 10. Способность определять главное в поставленных целях, формировать план по их достижению. 11. Владение нормативными правовыми актами, методическими материалами в области создания БАС и конструкторской подготовке производства, видение перспектив технического развития отрасли. 12. Аналитическое мышление, коммуникация, управление временем. 13. Внутреннюю мотивацию, желание и умение работать в команде, опыт управления командой. 14. Желание, способность и умение создавать и поддерживать продуктивную и инклюзивную рабочую среду, поддерживать культуру обратной связи и вовлеченности. 15. Стремление к постоянному саморазвитию. 16. Адаптивность. 17. Глубочайшую заинтересованность в результатах труда команды. 18. Психологическую и стрессоустойчивость. 19. Культуру, вежливость, скромность, уважение труда коллектива и его сотрудников.