Основные направления: обеспечение выполнения задач: по развитию муниципальной службы, решению кадровых вопросов, осуществлению наградной деятельности, контроль за своевременным исполнением поручений обращений.
Требования
Знание законодательства РФ. Владение основами организации управленческого труда и делопроизводства. Навыки работы с ПК, оргтехникой и средствами коммуникации.