Обязанности

Консультирование граждан по вопросам трудовых отношений; Регистрация коллективных договоров и иных соглашений социального партнерства; Участие в реализации мероприятий, направленных на улучшение социально-демографической ситуации, снижению неформальной занятости, развитие коллективно-договорных отношений; Участие в разработке прогноза баланса трудовых ресурсов; Подготовка информации по выявленным фактам нарушений трудового законодательства в соответствующие органы надзора и контроля; Подготовка отчетов, информационно-аналитических материалов по направлению деятельности.

Требования