разработка проектов локальных нормативных актов направленных на реализацию мер по предупреждению коррупции; обеспечение выполнения антикоррупционной программы (плана); организация проведения оценки коррупционных рисков; прием и рассмотрение сообщений о случаях склонения работников к совершению коррупционных правонарушений в интересах или от имени иной организации, а также о случаях совершения коррупционных правонарушений работниками, контрагентами Учреждения или иными лицами; обеспечение соблюдения работниками Учреждения требований, направленных на предотвращение или урегулирование конфликта интересов, в том числе выявление конфликта интересов в деятельности работников Учреждения, разработка предложений по их исключению; принятие мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов, в том числе организация заполнения и анализ уведомлений о конфликте интересов; обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к урегулированию конфликта интересов; мониторинг реализации антикоррупционных мер и проведение оценки результатов антикоррупционной работы; подготовка соответствующих отчетных материалов; ведение регистра муниципальных правовых актов администрации (МПА); проведение правовой и антикоррупционной экспертизы МПА; представление интересов админисрации в судах общей юрисдикции, арбитражных судах, правоохранительных органов и прокуратуре района; и иные вопрпосы связанные с деятельностью отдела
Требования
Знание: 1) законодательства: Конституция РФ, государственная гражданская и муниципальная служба, противодействие коррупции. 2) Информационно-коммуникационные технологии. 3)Общие и управленческие умения, профессиональные и личностные качества.