1.Осуществлять руководство, координацию и контроль деятельности отдела. 2. Взаимодействовать с органами исполнительной власти и социальными партнерами по направлению деятельности отдела. 3. Готовить плановую и оперативную отчетность, предоставлять аналитические и информационные материалы по направлению деятельности отдела. 4. Организовывать выезды, проводить подготовительную работу к встрече с работодателями в форме семинаров, совещаний, круглых столов . 5. Оказывать государственную услугу в соответствии с административным регламентом предоставления государственной услуги Обеспечение уведомительной регистрации коллективных договоров, региональных, территориальных и иных соглашений в сфере социального партнёрства . 6. Участвовать в мероприятиях по информированию, консультированию и оказанию правовой помощи работодателям и работникам по вопросам надлежащего соблюдения положений трудового законодательства и законодательства об охране труда. 7. Участвовать в порядке, установленном трудовым законодательством, в расследовании несчастных случаев на производстве (в том числе групповых), в результате которых один или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья, либо несчастных случаев (в том числе групповых) со смертельным исходом. Мы предлагаем: Стабильность: работа в государственном учреждении с белой оплатой труда. Вакансия открыта на период отпуска по уходу за ребенком основного работника. Полное соблюдение ТК РФ. Ответственную и значимую должность. Ежегодную индексацию заработной платы. Ежегодную материальную помощь (2 оклада) 1 раз в год. Единовременную материальную выплату к отпуску (2 оклада) 1 раз в год. График работы пн.-чт. с 08:00 до 17:00
Требования
высшее профессиональное образование по направлениям деятельности отдела ( Специалист по охране труда, Инженер по охране труда, Техносферная безопасность ) или дополнительное профессиональное образование - программа профессиональной переподготовки в области охраны труда. Опыт работы в данной сфере от 3-х лет. стаж работы не менее 2 лет на руководящих должностях в органах службы занятости населения или других социально-трудовых сферах. Умение работать в команде, дисциплинированность, коммуникабельность, стрессоустойчивость