Обязанности

сопровождение хоз. деятельности предприятия: создание и внесение изменений в учередительные документы и разработка локальных нормативных актов; договорная работа; ведение реестра, организация учета и хранения договоров; разработка ии правовая оценка приказов, инструкций, положений, стандартов идруших актов, подготавливаемых на предпритятии; разработка проектов договоров купли- продажи, оказанию услуг, аренды и другие; ведение кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями, приказами руководителя (табельный учет, ведение личных дел, представление сведений в ПФР, отчетности в ФСС, ЦЗСН, ведение трудовых книжек, воинский учет и т.д.)