Оказывать эффективную логопедическую помощь получателю социальных услуг, на основании всестороннего изучения его речи, осуществлять: -подготовку заключения и составление индивидуальной/групповой план-программы по коррекции нарушений речи, -коррекционно-развивающую деятельность по преодолению и профилактике недостатков в развитии (реализация план-программы, внесение изменений в план-программу в соответствии с индивидуальными особенностями получателя социальной услуги), -применение специальных традиционных и инновационных методов и технологий логопедической работы, -мониторинг динамики преодоления недостатков речевого развития в результате социально-педагогических воздействий, -консультирование родителей (законных представителей) и других специалистов Центра с целью профилактики вторичных недостатков в развитии ребенка и с указанием рекомендаций по дальнейшему развитию устной речи.
Принимать участие в работе междисциплинарных команд по оказанию комплексной помощи получателям социальных услуг, вести аналитическую работу в рамках междисциплинарных встреч.
Регулярно осуществлять сбор, анализ, обобщение, оформление информации о новейших формах логопедической работы, осуществлять методическую деятельность в соответствии с задачами отделения.
Строить взаимоотношения с получателями социальных услуг и их родителями (законными представителями) на основе принципов гуманности, этики, справедливости и сотрудничества, психолого-педагогических подходов, создавать благоприятную микросферу и морально-психологический климат для каждого гражданина.
Требования
Коммуникабельность, дисциплинированность
Квалификация
Принимаются лица, имеющие высшее профессиональное образование в области дефектологии и логопедии
вакансия с trudvsem.ru
Адрес места работы
Новый Уренгой, Оптимистов микрорайон, Д. 11;корпус: К. 2
Новый Уренгой, Железнодорожная улица, 52, Должностной оклад 29 655 руб. Выплаты компенсационного характера: районный коэффициент 70%; надбавка за работу в районах Крайнего Севера - 80% с первого дня работы. Выплаты стимулирующего характера: надбавка за наличие квалификационной категории; надбавка за выслугу лет; надбавка за интенсивность труда и др. Условия и порядок установления выплат в соответствии с действующей системой оплаты труда. Гарантии и компенсации: оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту проведения отпуска в пределах территории Российской Федерации и обратно (1 раз в 2 года).