Методист

Обязанности

• Осуществляет методическую работу в учреждении и разрабатывает предложения по повышению ее эффективности; Изучает и внедряет в практику работы учреждения эффективные технологии, формы и методы социальной работы; Обеспечивает текущее и перспективное планирование работы методиста. Ведет отчетность в соответствии с циклограммой; Принимает участие в разработке программ, проектов и других методических и информационных материалов, диагностике; Участвует в повышении квалификации и переподготовке работников учреждения (изучение спроса и потребности в повышении квалификации, формирование перспективных планов повышения квалификации, организация проведения методических учеб, семинаров и т.д.); Разрабатывает и оформляет необходимую документацию, наглядный материал по участию учреждения в конкурсах, выставках, слетах, соревнованиях и т.д.; Обобщает и принимает меры по распространению наиболее результативного опыта работников учреждения; Организовывает инициирование, разработку, рецензирование и подготовку к утверждению методической документации, технологий социальной работы с гражданами пожилого возраста и инвалидами и пособий; Анализирует и обобщает состояние информационно-методической работы, результаты экспериментальной работы учреждения; Проводит анализ эффективности реализации программ и технологий учреждения. Формулирует предложения и рекомендации по совершенствованию методических продуктов, программ; Организовывает деятельность Методического совета; Принимает участие в работе комиссий, советов, рабочих групп учреждения; Оказывает методическую помощь работникам: - в определении содержания, форм, методов и средств обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов; - в подготовке материалов, документов для участия в конкурсах, семинарах, конференциях, выставках; - в подготовке материалов, статей для размещения в средствах массовой информации, Интернет-сайтах, отраслевых изданиях. Принимает участие в обеспечении информационной открытости учреждения: размещает (по согласованию) информацию в средствах массовой информации, официальном сайте, стендах учреждения, согласно методическим рекомендациям Минтруда и социальной защиты РФ, Депсоцразвития Югры, локальным актам учреждения; Организовывает проведение анкетирования, опросов, исследований в учреждении, согласно планам учреждения, запросов вышестоящих организаций и распоряжений администрации; Осуществляет подготовку информаций, писем, аналитических, статистических и информационных отчётов учреждения в соответствии с циклограммой, по поручению директора, заместителя директора, заведующего отделением, запросами вышестоящих организаций и требованиями делопроизводства; Соблюдает Кодекс этики и служебного поведения работников органов управления социальной защиты населения и учреждений социального обслуживания; Оказывает ситуационную помощь инвалидам различных категорий.

Требования

• Высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 2 лет.