Специалист по кадрам

Обязанности

• Вести учет личного состава предприятия, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.
• Оформлять прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам.
• Формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.
• Подготавливать необходимые материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям.
• Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, производить подсчет трудового стажа, выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.
• Вести учет предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.
• Ведение воиского учета.
• Работа в 1С бухгалтерия кадры

Требования

• Инициативность, ответственность, быстрая обучаемость, стрессоустойчивость, умение работать в коллективе, умение работать в режиме многозадачности, дисциплинированность, исполнительность, пунктуальность

Квалификация

• знание Трудового КОДЕКСА, делопроизводства