1) подготовку: - информационных и аналитических материалов на заседания межведомственных комиссии Омской области: по вопросам привлечения и использования иностранных работников (в сфере потребительского рынка Омской области), по координации деятельности органов исполнительной власти Омской области в сфере защиты трудовых прав работников подведомственных отраслей; - предложений о принятии мер по предупреждению банкротства и финансовому оздоровлению организаций торговли, расположенных на территории Омской области, участвовать в пределах своей компетенции в их реализации; - документов для награждения государственными наградами Российской Федерации, государственными наградами Омской области, наградами высших органов государственной власти Омской области, Благодарственным письмом Губернатора Омской области и присвоения почетных званий Омской области в Комиссию по государственным наградам и почетным званиям Омской области при Губернаторе Омской области в пределах компетенции отдела; - документов для награждения Почетной грамотой и Благодарственным письмом Министерства в установленном порядке; - замечаний и предложений по представленным на согласование проектам правовых актов в установленном порядке; 2) мониторинг цен на основные продовольственные товары; 3) взаимодействие с органами исполнительной власти Омской области, органами государственного надзора и контроля по вопросам, отнесенным к компетенции отдела; 4) размещение в федеральной государственной информационной системе "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)" и государственной информационной системе Омской области "Портал государственных и муниципальных услуг Омской области" информации о государственных услугах, предоставляемых отделом; 5) организационно-техническое обеспечение деятельности Общественного совета при Министерстве по направлению "Торговля и потребительский рынок"; 3.1.3.
участвовать в: 1) разработке и реализации государственной политики Омской области по вопросам мобилизационной подготовки экономики Омской области, а также по формированию мобилизационного плана экономики Омской области в пределах полномочий отдела; 2) разработке документов, планов действий при чрезвычайных ситуациях и обеспечении выполнения мероприятий гражданской обороны силами спасательной службы торговли и питания Омской области.
3) подготовке и проведению учений и тренировок спасательной службы торговли и питания Омской области; https://staff.gossluzhba.gov.ru/Cabinet/recruitment/vacancy/#/view/db306de2-6ff3-4b4c-8408-ec10346c98c8?returnUrl=https:%2F%2Fstaff.gossluzhba.gov.ru%2FCabinet%2Frecruitment%2Fvacancy%2F%23%2Fresult%2Fwithout-competitionhttps://staff.gossluzhba.gov.ru/Cabinet/recruitment/vacancy/#/view/db306de2-6ff3-4b4c-8408-ec10346c98c8?returnUrl=https:%2F%2Fstaff.gossluzhba.gov.ru%2FCabinet%2Frecruitment%2Fvacancy%2F%23%2Fresult%2Fwithout-competition
Требования
наличие базовых знаний и умений: 1) знаний государственного языка Российской Федерации (русского языка); 2) знаний основ: - Конституции Российской Федерации; - Устава (Основного Закона) Омской области; - Федерального закона "О системе государственной службы Российской Федерации"; - Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации"; - Федерального закона "О противодействии коррупции"; - Федерального закона "О персональных данных"; - Закона Омской области "О противодействии коррупции в Омской области"; - Кодекса о государственных должностях Омской области и государственной гражданской службе Омской области; - государственного и муниципального управления; 3) процесса прохождения государственной гражданской службы; 4) норм делового общения; 5) подготовки аналитических, информационных и других материалов; 6) порядка работы со служебной информацией; 7) норм и правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; 8) умений выстраивания межличностных отношений, взаимодействия с государственными органами и организациями, планирования служебного времени, других умений, необходимых для исполнения должностных обязанностей; 9) знаний и умений в области информационно-коммуникационных технологий: знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, умений работы на компьютере на уровне пользователя, работы в текстовом редакторе по использованию справочных правовых систем, электронного документооборота, использования электронной почты, а также по использованию копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи; 10) умений, свидетельствующих о наличии необходимых профессиональных и личностных качеств: умение мыслить системно (стратегически), достигать результата, системного подхода в решении задач, планировать и рационально использовать служебное время, обеспечение выполнения поставленных руководством задач, умения управлять изменениями, использования опыта и мнения коллег;