генеральный директор предприятия (вне квоты)

Обязанности

• Руководство текущей деятельностью компании в соответствии с законодательством. Осуществление текущего и перспективного планирования работ для обеспечения эффективной работы компании. Организация работы и принятие мер для эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, например, для роста объёмов сбыта продукции и увеличения прибыли. Организация и контроль работы подчинённых работников в рамках действующих положений о подразделениях и должностных инструкций. Контроль за рациональным использованием ресурсов компании, в том числе финансовых и трудовых. Защита имущественных интересов компании в судах общей юрисдикции и в арбитражных судах, органах государственной власти и управления. Организация выполнения решений общего собрания компании и совета директоров. Решение всех вопросов деятельности компании, кроме тех, которые уставом отнесены к компетенции общего собрания участников. Приём и увольнение сотрудников в соответствии со штатным расписанием, применение мер поощрения работников и наложение дисциплинарных взысканий. Определение условий и размера оплаты труда работников компании. Утверждение правил внутреннего трудового распорядка компании и должностных инструкций работников.

Требования

• ответственность, коммуникабельность, отсутствие вредных привычек, готовность к командировкам